みなさま、こんばんは。
おすずです。
色彩に関する検定試験の違いについてご紹介します！
カラーに関する資格の違い
カラーに関する仕事に就くためには、本来、特別な資格は必要ではありません。
しかし、資格を取っていれば、色についての深い知識や能力を持っていることの目安になるので、仕事に就くときに有利に働くことも事実です。
若い世代を中心にして人気を集めているカラーに関する資格ですが、「カラーコーディネーター検定」や「色彩検定」など、メジャーなものだけでも複数の資格が存在し、それぞれに特徴があります。
まずはその違いについて理解し、自分にはいったいどの資格が向いているのかを把握するのも大切なことでしょう。
ここではその際の参考として、ポピュラーな3つの資格について見ていきます。
- 色彩検定
「色彩検定」は1990年の第1回開催より累計170万人以上の方が受検した、文部科学省後援の公的資格です。
学生をはじめ、多くの人が受験しています。 - カラーコーディネーター検定試験
仕事に役立つ実践的な色彩の知識を学ぶことができる検定試験です！ - パーソナルカラリスト検定
パーソナルカラリスト検定は、「人と色」に着目した、色彩知識と配色調和を身につける資格試験です。
色彩やCUS®配色調和を学び、ブルーアンダートン（Bu）やイエローアンダートーン（Yu）はもちろん、
パーソナルカラーの４シーズンの知識を活かして、販売・サービスなどさまざまな仕事に役立てることができます。
毎日の洋服選びも楽しくなり、学んだ知識を活かして日常を豊かに彩ることができます。
知名度が高いのは？
知名度の高さは、色彩検定が一番です。
しかし、活用する場所や方法によって検定を選び、受験する必要が出てきます。
皆さんの活用方法や知識の広がりを意識しながら、選定してみてください。
資格取得方法
資格取得方法は、大きく分けて２種類です。
まずは、独学で勉強してみる。
本屋さんやインターネットにて、参考書や過去問を購入することができますので
チェックしてみてください。
次に、スクールや人に頼ること。
金額は独学より高くなってしまいますが、しっかりとカリキュラムを組んでもらい
勉強する環境を整えやすいと考えます。
私は、今まで独学で試験に臨んできましたが、自分の知識を増やすことはできましたが、
仕事につながっているわけではありません。
これからの自分の未来に、必要であるややってみたい
そんな気持ちをぶつけてみるのも挑戦だと思います。
自分の世界を広げる大きなきっかけとなりました。
皆さんの勇気や希望になれたらいいなと思います。
それでは、次回の投稿でお会いしましょう！！
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